In data 6 giugno u.s. si è svolto un ulteriore incontro presso la Direzione Generale per il Personale
Civile sul Fondo Unico di Amministrazione per l’anno 2012.
L’Amministrazione ha comunicato che il fabbisogno relativo alle indennità per le Particolari
Posizioni di Lavoro è risultato inferiore di circa € 1.000.000 rispetto allo stanziamento
previsto per l’anno 2011.
La nostra rappresentanza, nell’ottica di chiudere al più presto l’accordo, unitariamente con CGIL e UIL ha avanzato le seguenti proposte:
1. confermare integralmente gli istituti e gli importi delle singole PPL concordate lo scorso anno;
2. confermare, per l’anno 2012, l’importo pro-capite del fondo unico di sede previsto dall’accordo FUA 2011, che dovrà anzi essere incrementato in relazione ai risparmi determinati sia dalla minor spesa per l’indennità di mobilità (circa € 800.000) sia dal minor fabbisogno delle PPL;
3. nel riaffermare l’esigenza di una complessiva rivisitazione di tutte le tipologie di indennità, comprese i turni e reperibilità, con l’obiettivo, da realizzare nel 2013, di rendere più efficace l’incentivo per tali tipologie di prestazioni, è stata proposta la costituzione di un tavolo di confronto permanente di analisi e di verifica.
L’Amministrazione ha preso atto delle nostre proposte riservandosi di convocare al più presto una nuova riunione.
