Fondo Unico di Amministrazione anno 2015

In data odierna si è conclusa la trattativa con la Direzione Generale del personale civile per la definizione dell’ipotesi di accordo relativa al Fondo Unico di Amministrazione per l’anno 2015. FP Cgil – Cisl FP e Uil PA esprimono soddisfazione per il risultato raggiunto, in quanto dopo anni di blocco, nel Ministero della Difesa finalmente riprende il percorso concernente le progressioni economiche all’interno delle aree per oltre 7000 lavoratori, con decorrenza 1° gennaio 2016.

In tal modo si potrà dare una risposta concreta al personale rimasto escluso dalle procedure effettuate nel 2010.

Va evidenziata, inoltre, la norma del cosiddetto zainetto economico (art. 13 c. 2), con laquale verranno trasferite al FUA quota parte delle risorse per ciascun militare transitato nei ruolicivili nell’anno 2014, nonché il ripristino degli importi del 2014 delle assegnazioni per finanziare leparticolari posizioni di lavoro, i turni e la reperibilità, con conseguente destinazione della

differenza al fondo unico di sede, di cui beneficiano tutti i lavoratori.Da ultimo, è stato concordato di allegare una nota congiunta all’ipotesi di accordo con laquale le parti si impegnano a proseguire il percorso di crescita professionale, riguardante gli

sviluppi economici all’interno delle aree anche nell’anno 2017, individuando le corrispondentirisorse economiche nell’ambito della definizione del FUA 2016.

La sottoscrizione dell’ipotesi di accordo è stata fissata per lunedì 29 febbraio e martedì 1°marzo.