11 Lug2022
Lettera unitaria al Ministro della Difesa. 11 luglio 2022
Sig. Ministro,
ripetute sono fin qui state le grida di allarme lanciate dal sindacato confederale negli ultimi anni sul costante e significativo detrimento dei livelli occupazionali tecnici e amministrativi del personale civile delle aree funzionali del Ministero della Difesa, come pure sulle dannose conseguenze da questo generate sul piano del rispetto della mission istituzionale affidata al contingente civile posto a supporto delle FF.AA.
Il tema rappresentato dall’esigenza di intervenire in maniera coerente e tempestiva sulla implementazione degli organici di quel personale, per favorire il ricambio generazionale ed evitare la perdita delle alte professionalità tecniche indispensabili al sistema difesa e, più in generale, quello degli investimenti pubblici necessari a sostenere la ripresa a pieno regime delle attività degli enti, dei poli e degli arsenali militari dello Stato che abbiamo invano tentato di porre alla Sua attenzione, resta tuttora privo di soluzioni.
ripetute sono fin qui state le grida di allarme lanciate dal sindacato confederale negli ultimi anni sul costante e significativo detrimento dei livelli occupazionali tecnici e amministrativi del personale civile delle aree funzionali del Ministero della Difesa, come pure sulle dannose conseguenze da questo generate sul piano del rispetto della mission istituzionale affidata al contingente civile posto a supporto delle FF.AA.
Il tema rappresentato dall’esigenza di intervenire in maniera coerente e tempestiva sulla implementazione degli organici di quel personale, per favorire il ricambio generazionale ed evitare la perdita delle alte professionalità tecniche indispensabili al sistema difesa e, più in generale, quello degli investimenti pubblici necessari a sostenere la ripresa a pieno regime delle attività degli enti, dei poli e degli arsenali militari dello Stato che abbiamo invano tentato di porre alla Sua attenzione, resta tuttora privo di soluzioni.
27 Giu2022
Lettera unitaria al Ministro della Difesa. 26 giugno 2022
SUBITO UN CRONOPROGRAMMA PER LA RIPARTIZIONE DEL FRD 2022, DEI NUOVI SVILUPPI ECONOMICI, DELLE PROGRESSIONI VERTICALI E DEL NUOVO ORDINAMENTO PROFESSIONALE
Applicazione art 5 e art 7 nuovo CCNL 2019 /2021 Funzioni centrali. Richiesta attivazione tavoli di confronto e di contrattazione. Individuazione componenti delegazione di parte datoriale art 7 comma 5
.
Come è noto l’entrata in vigore del CCNL FC 2019/21 è caratterizzato da significativi mutamenti del rapporto di lavoro, compresa la definizione di un nuovo ordinamento professionale, che richiedono l’attivazione degli istituti previsti dagli artt. 7 e 5.
Tanto premesso, tenuto conto della tempistica stringente di cui all’art 18- Norme di prima applicazione, le scriventi OO.SS. chiedono:
Applicazione art 5 e art 7 nuovo CCNL 2019 /2021 Funzioni centrali. Richiesta attivazione tavoli di confronto e di contrattazione. Individuazione componenti delegazione di parte datoriale art 7 comma 5
.
Come è noto l’entrata in vigore del CCNL FC 2019/21 è caratterizzato da significativi mutamenti del rapporto di lavoro, compresa la definizione di un nuovo ordinamento professionale, che richiedono l’attivazione degli istituti previsti dagli artt. 7 e 5.
Tanto premesso, tenuto conto della tempistica stringente di cui all’art 18- Norme di prima applicazione, le scriventi OO.SS. chiedono:
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